Changements en 2025 pour les personnes handicapées : ce qui vous attend !

Pour les personnes en situation de handicap, 2025 sera marquée par un certain nombre d’évolutions. À partir de la mi-année, une meilleure accessibilité devra être assurée pour divers dispositifs et services électroniques. Dès le début de l’année, les grandes entreprises auront l’obligation de désigner un « Responsable de l’accessibilité ». De plus, les premiers projets pilotes « Salaire au lieu de poche » seront lancés.

À partir du 1er janvier, les entreprises comptant plus de 400 employés devront, selon une modification de la Loi sur l’emploi des personnes handicapées, désigner un « Responsable de l’accessibilité ». Cette personne sera impliquée dans la planification de toutes les mesures liées à l’accessibilité complète pour les personnes en situation de handicap. Précédemment, cette obligation ne concernait que les ministères fédéraux et autres institutions publiques.

En juin, la loi sur l’accès entre en vigueur. Fabricants, importateurs et revendeurs de produits numériques ainsi que les prestataires de services doivent se conformer à des normes européennes et avoir mis en place des facilités pour les personnes aveugles et sourdes dans les applications numériques. Selon le ministère des Affaires sociales, cela concerne les ordinateurs, smartphones, liseuses, téléviseurs connectés, consoles de jeux, distributeurs automatiques et guichets bancaires, ainsi que les services bancaires aux consommateurs. Ce changement inclut également certains services de transport et les commerces en ligne.

En 2025, les premiers projets pilotes « Salaire au lieu de poche » seront également mis en œuvre. Ils seront gérés par les États fédérés et aideront les personnes ayant des besoins d’assistance accrus à intégrer le marché du travail classique.

Les personnes concernées devraient ainsi avoir l’occasion de bénéficier d’une rémunération équitable et être couvertes par l’assurance sociale. Par le biais d’une directive du ministère des Affaires sociales, 36 millions d’euros seront alloués aux États dans un premier temps, qui devront également apporter un complément financier.

Pour augmenter l’offre d’interprètes en langue des signes en Autriche, la formation non universitaire sera également favorisée à l’avenir. La création et l’expansion de centres de référence pour les offres d’interprétation proposées par des organisations à but non lucratif seront également soutenues financièrement. L’objectif est d’améliorer la participation des personnes sourdes sur le long terme. Le ministère des Affaires sociales mettra à disposition un montant total de quatre millions d’euros à cet effet.