VCSG élargit son programme SkillBridge pour les vétérans
Le Veterans Cybersecurity Group Inc. (VCSG), un fournisseur de formation autorisé pour le modèle de certification de maturité en cybersécurité (CMMC), a récemment annoncé l’expansion de son programme SkillBridge. Ce dernier vise à former, certifier et intégrer les militaires en transition dans le secteur de la cybersécurité, répondant ainsi à la pénurie de spécialistes certifiés CMMC à l’échelle nationale.
Le cadre CMMC est crucial pour protéger la Base industrielle de défense (DIB) des menaces cybernétiques. Toutefois, son déploiement est freiné par un nombre insuffisant d’évaluateurs qualifiés capables d’effectuer des audits obligatoires. L’une des principales limites dans la qualification de nouveaux évaluateurs est le processus long de 10 à 12 mois pour obtenir une habilitation de sécurité, exigée pour traiter des informations non classifiées contrôlées (CUI).
Le modèle innovant de VCSG contourne ce délai en ciblant un vivier de talents unique : les militaires américains en transition. Grâce à des partenariats avec d’autres organisations SkillBridge qui ne sont pas nécessairement des fournisseurs de formation agréés CMMC, VCSG offre un curriculum spécialisé aux militaires disposant déjà d’habilitations de sécurité valides.
Un programme pilote a déjà démontré l’efficacité de ce modèle. Le premier partenaire a intégré 18 militaires en transition dans le parcours de formation CMMC. À ce jour, 10 d’entre eux ont réussi leur examen pour devenir évaluateurs certifiés CCA, et les autres ont obtenu le statut de professionnels certifiés CMMC et préparent actuellement leur certification CCA.
« Notre programme crée un canal direct de professionnels de la cybersécurité certifiés et prêts à travailler pour la Base industrielle de défense », a déclaré Paul Gozaloff, président de VCSG. « Comme ces militaires détiennent déjà des habilitations valides, ils sont immédiatement qualifiés pour effectuer des évaluations de niveau 2 CMMC dès qu’ils réussissent leur examen CCA. Cela élimine l’attente de 10 à 12 mois qui entrave le recrutement civil et apporte une valeur immédiate aux entrepreneurs de la défense. »
En collaborant avec d’autres fournisseurs SkillBridge, VCSG est en mesure d’élargir cette solution, offrant une formation CMMC de premier ordre à un plus grand nombre de militaires, tandis que les organisations partenaires gèrent d’autres aspects du processus de stage et de transition. Cette approche bénéfique favorise tous les acteurs concernés.
Bon à savoir
- Le cadre CMMC pourrait évoluer pour inclure d’autres niveaux de certification afinde mieux répondre aux besoins des entreprises.
- La participation à des programmes comme SkillBridge peut faciliter le passage à une carrière civile pour les militaires.
- La cybersécurité représente un secteur en forte croissance, avec une demande continue de professionnels qualifiés.
Cette initiative met en lumière l’importance croissante de la cybersécurité dans notre monde numérique. La collaboration entre milieux militaire et civil pourrait représenter un modèle à suivre pour d’autres industries en difficulté face à des pénuries de main-d’œuvre qualifiée. Que pensez-vous de l’approche de VCSG et de ses implications pour l’avenir de la cybersécurité ?