Selon les dernières informations, Google envisage de mettre en œuvre un programme mondial visant à former des travailleurs à l’intelligence artificielle (IA).
Cette initiative s’inscrit dans un cadre plus large, visant à influencer les politiques et les perceptions à l’approche d’une éventuelle augmentation de la réglementation sur l’IA, a rapporté Reuters.
« Rendre l’IA accessible à un plus grand nombre de personnes et d’organisations, y compris les gouvernements, favorise l’élaboration de meilleures politiques en matière d’IA et ouvre de nouvelles opportunités – c’est un cycle vertueux », a déclaré Kent Walker, président des affaires mondiales chez Alphabet, à Reuters.
Comme l’indique le rapport, Google prévoit d’élargir le programme Grow with Google, qui offre des outils de formation en ligne et en présentiel aux entreprises, apprenant aux travailleurs des compétences telles que l’analyse de données ou le support IT afin d’améliorer leurs perspectives de carrière dans les domaines techniques.
Le mois dernier, Google a annoncé qu’un million de personnes avaient obtenu un certificat via ce programme, qui inclura bientôt des cours liés à l’IA. Cependant, Walker a souligné que les cours à eux seuls ne suffisent pas à préparer les travailleurs.
« Ce qui importe vraiment, c’est d’avoir un objectif tangible auquel les gens peuvent aspirer, comme une certification utilisable pour postuler à un emploi », a-t-il ajouté.
Par ailleurs, le rapport mentionne que Google a recruté l’économiste David Autor comme chercheur invité pour étudier les effets de l’IA sur le marché du travail. Autor a indiqué que l’IA pourrait être utilisée pour développer des programmes de formation plus immersifs, à l’instar des simulateurs de vol.
« L’histoire de la reconversion des adultes n’est pas particulièrement glorieuse, souligne-t-il. Les adultes ne souhaitent pas retourner en classe. La formation en salle de classe ne sera pas la solution pour beaucoup de reconversions. »
Le rapport précise que Google fait face à une pression réglementaire sur deux fronts : celle de son activité de recherche et de publicité d’une part, et de l’autre, celle des nouvelles initiatives gouvernementales à travers le monde visant à contrôler les entreprises d’IA.
Cependant, le paysage réglementaire pourrait évoluer aux États-Unis, le président Donald Trump ayant récemment annulé les réglementations sur l’IA mises en place par son prédécesseur Joe Biden, dès son premier jour en fonction.
L’ordonnance exécutive de Biden demandait au gouvernement fédéral de vérifier les modèles avancés d’IA des principaux développeurs tels qu’Amazon et Google, tout en créant des postes de responsables de l’IA dans les principales agences fédérales et en établissant des cadres pour traiter des risques éthiques et de sécurité.
« L’annulation par Trump marque un changement de politique significatif, misant sur une réglementation allégée et davantage axée sur la croissance et l’innovation », a écrit PYMNTS. « Cependant, il reste à voir comment cette annulation sera mise en œuvre sur le terrain, étant donné que les agences fédérales ont déjà établi de telles politiques. Notons que Trump avait instigué son premier ordre exécutif sur l’IA lors de son premier mandat. »
Points à retenir
- Google met en place un programme pour former des travailleurs à l’intelligence artificielle.
- Le programme « Grow with Google » est élargi pour inclure des cours sur l’IA, en plus des compétences techniques existantes.
- L’économiste David Autor se penche sur l’impact de l’IA sur le marché de l’emploi et la nécessité de programmes de formation immersifs.
En somme, cette initiative de Google soulève des questions sur la manière dont l’intelligence artificielle va redéfinir le paysage professionnel et l’importance de la préparation des travailleurs face à cette évolution rapide. Comment les entreprises et les institutions éducatives vont-elles s’adapter pour bénéficier de ces nouvelles opportunités tout en garantissant une transition réussie pour la main-d’œuvre ?
C’est fascinant de voir comment Google s’engage à former des travailleurs à l’IA, surtout dans un secteur aussi dynamique que l’aéronautique. Cela pourrait vraiment transformer nos métiers.
C’est fascinant de voir comment Google veut former les gens à l’intelligence artificielle. Cela pourrait vraiment transformer notre façon de travailler et d’innover ensemble!